Analista de Nóminas

Buscamos Analista de Nóminas con experiencia en la gestión y ejecución de procesos de nómina para asegurar el cálculo correcto y oportuno de pagos, deducciones y obligaciones patronales, garantizando el cumplimiento de la normativa fiscal y laboral vigente, así como la confidencialidad y correcta administración de la información del personal.

Responsabilidades Principales

• Elaborar y procesar nóminas de personal de base y eventual (semanal, quincenal y extraordinaria).

• Gestionar movimientos afiliatorios ante IMSS (altas, bajas y modificaciones salariales) mediante IDSE.

• Calcular percepciones, deducciones y prestaciones (ISR, INFONAVIT, FONACOT, vales, entre otros).

• Asegurar el correcto timbrado, dispersión de nómina y envío de recibos a colaboradores.

• Generar y validar información para el pago de obligaciones patronales (IMSS, ISN, FONACOT, SIPARE, SEFIPLAN).

• Registrar y validar información en sistemas de nómina (CONTPAQi) y ERP (deseable NetSuite).

• Elaborar reportes y papeles de trabajo para cierres mensuales y anuales.

• Dar seguimiento a incidencias, dudas y aclaraciones del personal.

• Apoyar en la determinación de la prima de riesgo ante el IMSS.

• Gestionar procesos REPSE (ICSOE y SISUB) y dar seguimiento a requerimientos.

• Colaborar en auditorías y dictámenes ante IMSS y autoridades correspondientes.

• Controlar y asignar tarjetas de vales y prestaciones.

Requisitos

• Licenciatura en Contaduría, Administración, Finanzas o afín

• Mínimo 2 años de experiencia en nómina semanal y quincenal.

• Deseable experiencia en empresas del sector portuario

• Experiencia en manejo de altas y bajas ante IMSS de forma diaria.

• Manejo de sistemas de nómina (CONTPAQi Nóminas).

• Conocimiento en SUA, SIPARE e IDSE.

• Conocimientos en ISR, Ley Federal del Trabajo y seguridad social.

• Excel intermedio (manejo de fórmulas y tablas dinámicas).

• Deseable experiencia en ERP NetSuite.

Competencias

• Pensamiento analítico.

• Atención al detalle.

• Trabajo en equipo.

• Organización y seguimiento.

• Confidencialidad y ética profesional.

• Comunicación efectiva.

• Enfoque a resultados.

Ofrecemos

• Sueldo competitivo.

• Prestaciones superiores a la ley.

• Convenios corporativos.

• Capacitación y desarrollo profesional.

Importante

En Horizon Auto Logistics, nuestros procesos de reclutamiento son totalmente gratuitos. No solicitamos pagos ni información bancaria en ninguna etapa. Si alguien lo hace en nuestro nombre, repórtalo de inmediato.